目前，大学生仍然面临着严峻的就业形势，大学生的就业问题已经成为学校、家庭和社会普遍关心的社会热点问题。为了切实解决好学子们的后顾之忧，河北机电职业技术学院会同美国计算机行业协会（CompTIA）、联想集团组织了本次“IT行业大学生如何科学规划自己的职业生涯？”专题报告会。我们真诚地希望通过大家的共同努力，圆满实现著名教育家黄炎培先生所倡导的“让无业者有业！让有业者乐业！”的美好目标，为提高同学们的就业质量，铸就同学们辉煌的职业生涯做出我们的贡献！
以上这段话是2010年6月8日下午美国计算机行业协会携手联想为计算机信息工程系计算机应用专业做的专场讲座的开幕词，而本次讲座围绕着“IT行业大学生如何科学规划自己的职业生涯？”做了精彩的讲解。那么，做为IT行业的大学生该如何规划自己的人生，如何规划自己的职业生涯呢？
一、必须树立自己的人生目标
哈佛大学(Harvard University)曾经对一群智力、学历、环境等条件都差不多的年轻人，进行了跟踪调查，结果令人惊讶！
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有无目标，人生截然不同 |
25年后 |
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3%的人有清晰且长期的目标 |
那些占3%者，25年来几乎都不曾更改过自己的人生目标。25年来他们都朝着同一个方向不懈地努力，25年后，他们几乎都成了社会各界的顶尖成功人士，他们中不乏创业者、行业领袖、社会精英。 |
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10%的人有清晰的短期目标 |
那些占10%有清晰短期目标者，大都生活在社会的中上层，他们的共同特点是：那些短期目标不断被达成，生活状态步步上升，成为各行各业不可或缺的专业人士。如医生、律师等。 |
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60%的人目标模糊 |
其中占60%的模糊目标者，几乎都生活在社会的中下层，他们能安稳的生活与工作，但都没有什么特别的成绩。 |
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27%的人没有目标 |
剩下的27%的是那些25年来都没有目标的人群，他们几乎都生活在社会的最底层。他们的生活都过得很不如意，常常失业，靠社会救济，并且常常都在抱怨社会，抱怨世界。 |
做为从事IT的预备人员，首先必须确立自己的目标，并要为自己的目标而努力。
二、职业生涯必须尽早规划
“职业生涯规划”是指个人结合自身的情况、眼前的机遇和制约因素，为自己确立职业方向、职业目标，选择职业道路，确定教育计划、发展计划，为实现职业生涯目标而确定行动时间和行动方案。其具有两大特征，即个性化和开放性。
在职业生涯发展的道路上，重要的不是你现在所处的位置，而是你迈出下一步的方向。而什么时候你的工作热情和努力程度不为你的工资、待遇以及同事、老板对你的议论、评价所减低时，从这个时候起，你就开始为自己打工了。
现阶段的大学生正处于人生发展的建立基础的阶段，相对应于职业生涯周期正处于职业生涯的早期，主要任务就是学习、了解和锻炼。该阶段是个人职业生涯规划的基础阶段，也是树立个人职业生涯目标的关键时期，不但要树立个人职业生涯的目标，还要将个人的目标进行分解，为了10年后或者更远的目标，知道今年该做什么名，明天该做什么，今天该做什么。
三、规划自己的职业生涯
首先，我们先来了解一下IT行业的特点。
1. 市场变化快，技术更新快，竞争空前激烈。
2. 人才是IT企业最重要的资源，迫切需求专业化的项目经理。
3. IT企业的组织结构和业务流程复杂度增加。
4. 知识员工的个性化与项目团队建设。
5. 人才流动性大。
6. 新热点不断涌现。
依据IT行业的特点分析，在做个人职业生涯规划的时候必须做到以下两点：
1. 计算机专业人员一定要做并做精非计算机专业人员做不了或难以做好的“真正专业化”的工作。而不是常规的系统维护、简单的应用软件开发等工作。如：嵌入式系统的软硬件设计与开发、软硬件系统的测试、IT硬件服务外包等。不断激发自己的专业兴趣，长期坚持，成为计算机系统专家！
2. 计算机专业人员一定要做并做专非计算机专业人员做不了或难以做好的面向主要领域的大型计算机应用系统的设计与开发工作。而不是仅仅配合相关领域人员做一个被动的程序员。不断激发自己的领域深层次应用兴趣，长期坚持，成为某领域的计算机应用专家！如：电力系统设备网络在线智能故障诊断专家等。
扎实的理论基础、良好的动手能力、明确的个人职业规划是您通向成功的捷径。你的才能也会在社会的银行里生利息，将来能连本带息地还给你。
